男性在护理工作中具有其独特且不可替代的优势。附二院护理部主任杨明莹表示，男护士的耐力和应急能力更适合照护危重病人，并且在工作中，男护士 往往更善于处理紧急事件和统筹全局。“男护士在医院中是供不应求的，每次招到人，各个科室都是争着抢。”据她介绍，目前附二院的护理团队一共有1301 人，其中男护士42人。目前，附二院的男护士比例达到3%，在全省医院中位列前茅，但仍远远低于其他发达省份。成立“男护士联盟”是顺势而为，目的是为男 护士们提供更好的业务学习、职业交流的平台。

　据了解，今年的“5·12”国际护士节期间，附二院还将组织云南省首届“男护士论坛”，为男护士们搭建一个互相帮助、互相支持、共同发展的平台，实现“专业，信赖，没有性别差异的护理”目标。

　延伸新闻

　男护士的喜与悲

　在网友评出的2014年中国十大紧缺人才中，男护士跟审计、造价、预算、物流等专业人才一起榜上有名。可实际生活中，他们的处境如何呢？

　喜学护理的男生就业率100%

　“工作在学校时就被预订好了，我们比同班的女同学更吃香……”工人医院急诊科一位男护士说这话时很是自豪。晚报记者从省内多家开设护理专业并招 收男生的学校了解到，这几年护理系招收男生的数量一直在增加，男生学护理也越来越吃香，其就业率达到100%，并且从事护士工作的男毕业生很多进入了三甲 医院。一些之前护理专业只招收女生的学校，近几年也纷纷放开政策，在招生时会特别注明男女兼招。“我们医学院护理专业的男护士基本上从大一开始就已经被各 大医院定制了。”昆明一所大学护理专业的老师透露。

　据省卫生厅的统计显示，截至2012年，在我省已经注册的76396名护士中，男护士仅有872名，占总数的1%，男女护士比例约为1：87。

    悲

    别人觉得男人干这一行没面子

　“男护士在目前的社会中，地位偏低，人们传统的看法总觉得护士是女人干的事情，男人干这一行很没面子，其实这个观点完全不对。”昆医附二院一位 男护士告诉记者，有一次，他的家人给他介绍了对象，当家人介绍他的职业时，故意省去他是男护士的身份，他马上纠正，我不是医生是护士。可是，没想到对方扭 头便走，还扔下一句：“还是个男护士，有什么出息，我还以为是医生，早知道就不来相亲了！”

　之所以会有这种尴尬的情况出现，几位男护士都说这与现实有关：“护士再怎么干也只能干到护士长，上升空间太窄，导致社会地位偏低。”